民乐系举行新一届团学干部竞聘大会

      为进一步加强学生干部队伍建设，充分发挥学生干部的桥梁纽带和骨干示范作用，优化团总支学生会的管理运行机制，民乐系组织开展了新一届团总支学生会换届选举工作，于11月20日举行换届竞聘大会，系主任刘刚、党支部书记兼副主任张庆玫、副主任于海英、团委宣组部长王益忠和青年教师孙鹏等出席会议并担任评委，近200名学生参加会议。
      经过自由申报、资格审查等环节，竞聘大会以竞选演讲、现场提问、评委与学生代表打分的方式进行。共有40余名学生登台演讲，他们根据会前抽签的结果依次上台，就对学生工作的理解、自身优势和任职设想等发表演讲。观众就如何处理学习与工作的关系、如何协调同学关系、如何开展学生活动等问题进行提问。选手们个个精神抖擞，激情四射，其独特的视角、深情的表达、精彩的答辩和富有特色的工作思路感染着在场观众，现场不时爆发出热烈的掌声，充分展示了民乐系学生干部关心集体、积极进取、甘于奉献、乐于服务的良好精神风貌。
      会上，刘刚宣布了新一届团总支学生会换届选举工作方案，就岗位与职务设置等方面进行了说明，重点就学生干部的条件与标准进行了解析，他指出，学生干部要树立全心全意为同学服务的思想，勇于担当，敢于负责；培养组织协调、沟通表达和管理能力，勤于思考，富于创新；刻苦学习，努力工作，做到学习工作两不误、双丰收；求真务实，齐心协力，推动民乐系人才培养质量和管理水平的提高。
      张庆玫强调了抓好学生干部选拔入口关，做好新一届团学组织换届工作的重要意义和本次换届工作的改革创新之处；表示将本着“择优、竞争、公平、公正”的选人用人原则，选出新一届团总支、学生会和班级干部，并将学生干部竞聘上岗制度作为今后进一步发挥学生自我管理、自我教育和自我服务功能，提升学生管理工作水平的重要举措之一，不断探索和实践适合民乐系教育教学工作实际与学生思想、学习特点的管理模式；希望广大同学无论是否能够当选，都能坚守一份责任心，保持一颗进取心，拥有一颗豁达心。
      本次竞聘演讲活动的开展，为广大同学搭建一个展示自我、锻炼自我、相互学习、相互交流、相互促进的平台，为进一步加强学生干部队伍建设，不断提高队伍整体素质奠定了扎实基础，为培养学生的竞争意识、表达能力、领导能力和团队合作精神，起到了推动和促进作用。                 （民乐系  张庆玫）