学院召开2014年度处级领导干部述职述廉及民主测评大会

 

      根据中组部《党政领导班子和领导干部年度考核办法（试行）》要求，为促使领导干部进一步提高自身综合素质能力及管理服务水平，更好地推进沙金各项工作，为人才培养和办好人民满意的高等教育提供有力的组织保证，1月12日，学院召开2014年度处级领导干部述职述廉及民主测评大会，对沙金处级领导班子和处级领导干部进行考核。学院领导，处级领导干部、副高级以上专业技术职务教职工300余人参加了大会。

      本次大会的考核内容由定量考核和定性考核两部分组成，分别对处级领导班子和处级领导干部进行考核。处级领导班子考核是定量考核检查处级领导班子工作目标完成情况；定性考核检查处级领导班子发挥职能作用情况，包括思想政治建设、领导工作水平、工作实绩、完成重点任务、团结协作和反腐倡廉等。处级领导干部定量考核是检查处级领导干部工作目标的完成情况；定性考核检查处级领导干部履行岗位职责情况，内容包括德、能、勤、绩、廉方面的现实表现。会上，除因病和因事4人外，共有54名正职和主持工作的副职领导干部对2014年全年工作任务完成情况及履职情况进行了述职。中层干部们重点阐述了年度工作计划的完成情况和德、能、勤、绩、廉方面的基本情况。大家在总结成绩的同时，也认真查找了自身工作中存在的不足，进一步明确了今后的工作目标及努力方向。

      与会同志在认真倾听了职能部门、教学单位和教辅部门一把手的述职述廉的同时，依据不述职的副处级以上领导干部个人书面述职报告，按照实事求是、公平公正的原则对全院中层干部进行了民主测评。

                                                                          （记者     郝娜）